風險形式

崗位風險點

自我防控措施

思想道德風險

1

、政治理論學習不夠，理想信念

不夠堅定。

2

、工作中有消極思想，不夠積極

進取。

3

、不能夠端正工作學習態度，導

致工作中出現錯誤。

1

、加強政治理論學習。

2

、端正態度，增強創新意識。

崗位職責風險

1

、工作中有應付思想，導致工作

不夠細致全面。

2

、責任心存在差距，對工作有應

付思想。

3

、不重視業務學習，有待加強。

1

、增強責任心，做好本職工作。

2

、

不斷增強業務技能，

提高責任心。

業務流程風險

1

、工作中缺乏吃苦耐勞精神。

2

、業務工作不夠精湛。

3

、不能認真研究業務知識。

對待工作要認真，

以身作則，

嚴格要

求自己，努力學習。

制度機制風險

1

、

對各項管理制度的執行缺乏約

束力和監督力。

2

、

制定的規章制度貫徹落實不到

位。

認真落實各項規章制度。

3

、不能根據自身工作實際，完善

相關制度。

外部環境風險

1

、對外界不正之風聽之任之。

2

、對外界環境有攀比心理。

3

、不結交外界不三不四的朋友。

加強自我意識，增強責任心

風險形式

崗位風險點

自我防控措施

思想道德風險

1

、政治理論學習不夠深刻，對待往往

流于形式，容易產生偏離宗旨觀念。

2

、對具體業務了解不夠全面，產生對

業務工作的指導存在主觀意識。

3

、對整個系統的業務工作指導檢查較

少。

4

、

業務開拓意識較差，

強調客觀較多。

5

、落實責任制不夠徹底，不能夠起到

獎勤罰劣的效果。

1

、自覺加強政治理論學習，深

刻牢記宗旨意識。

2

、不斷加強對基礎工作的了

解，平時多積累資料。

3

、加強對業務知識的學習，充

分調動各企業的積極性。

4

、積極增強創新意識。

崗位職責風險

1

、具體工作中存有畏難情緒，怕得罪

人，工作中不能爭創一流。

2

、在發展黨員過程中不能夠全面平衡

下屬企業發展對象情況，

有可能降低黨

1

、努力學習新的業務知識，不

斷發揮供銷社在新農村建設中

的作用。

2

、

從細致做起，

做好本職工作。